ManageFavor

Популярный менеджмент

Научно-популярный портал

Разработка стратегии и структуры компании

В настоящее время важнейшей проблемой руководства отечественных предприятий становится поиск путей в условиях усиления международной конкуренции ...

• На главную
• Разработка стратегических управленческих решений
• Роль систематики в познании организации
• Распространение информации
• Расчет инвестиционного проекта
• Самоменеджмент в деятельности предприятия
• Материалы

Организационно-экономическая характеристика ОАО «Гомельский авторемонтный завод»

Из данных таблицы 2.4 следует, что несмотря на рост цен в 1,7 раза, объем производства продукции в 2011 году снизился по сравнению с соответствующим периодом прошлого года в действующих ценах на 1,8%. В сопоставимых ценах объем производства продукции в 2010 году по отношению к 2009 году вырос на 0,5%, а в 2011 году по отношению к 2010 году - снизился на 46,5% (100-53,5).

В результате деятельности ОАО «Гомельский авторемонтный завод» в 2009 году получило прибыль от реализации продукции в сумме 232 млн р., в 2010 году - 316 млн р., а в 2011 году - 732 млн р.

В связи с нестабильностью курса валют по отношению к белорусскому рублю в 2011 году, влияние курсовых разниц отрицательно повлияло на финансовые результаты деятельности организации, в результате чего прибыль отчетного периода по заводу за 2011 год составила 384 млн р., а чистая прибыль (после уплаты налогов) - 44 млн р.

Динамика показателей прибыли организации отражена на рисунке 2.2.

В связи с превышением темпа роста прибыли от реализации над темпом роста себестоимости реализованной продукции в 2011 году по сравнению с 2010 годом увеличился показатель рентабельности продукции на 1,54 п. и составил 2,38%.

Рисунок 2.2 - Динамика показателей прибыли ОАО «Гомельский авторемонтный завод» в 2009 - 2011 гг.

В течение 2011 года произошло сокращение среднесписочной численности работников на 17 чел. по сравнению с 2010 годом за счет снижения численности работников основной деятельности. При этом, годовая выработка продукции работниками основной деятельности в 2011 году возросла по сравнению с 2010 годом в действующих ценах на 4,6%, а в сопоставимых ценах - снизилась на 43% (100-57,0).

Из таблицы 2.4 следует, что темп роста среднегодовой заработной платы (131,5% в 2011 году) опережает темп роста производительности труда работников завода (104,6%). Вместе с тем, необходимо отметить, что средняя заработная плата работников ОАО «Гомельский авторемонтный завод» за 2011 год (1308,2 тыс. р.) ниже средней заработной платы рабочих и служащих Республики Беларусь за 2011 год, составляющей 1944,7 тыс. р.

Об эффективности использования основных средств основного вида деятельности говорит показатель фондоотдачи. Как видно из таблицы 2.4, в 2010 году на 1 р. среднегодовой стоимости основных производственных средств приходилось 1,73 р. произведенной продукции, а в 2011 году эта сумма снизилась на 0,76 р. и составила 0,97 р. Прежде всего, на это повлияло превышение темпа роста среднегодовой стоимости основных производственных средств (в 2011 году проводилась с их многократная переоценка) над темпом роста объемов производства продукции.

Основными показателями, характеризующими финансовую устойчивость организации согласно Инструкции по анализу и контролю за финансовым состоянием и платежеспособностью субъектов предпринимательской деятельности, утвержденной постановлением Министерства финансов Республики Беларусь, Министерства экономики Республики Беларусь, Министерства статистики и анализа Республики Беларусь 14 мая 2004 г. с последними изменениями от 8 мая 2008 г., №79/99/50 и действующей до 2012 года, являлась ее платежеспособность (ликвидность) и коэффициент обеспеченности собственными оборотными средствами [13]. В таблице 2.5 произведен расчет показателей ликвидности, которые раскрывают реальную платежеспособность организации.

Таблица 2.5 - Показатели ликвидности ОАО «Гомельский авторемонтный завод» в 2009-2011 гг.

Управление развитием персонала
В условиях роста конкуренции, увеличения роли человеческого фактора успешность управления организацией напрямую зависит от эффективности процессов формирования, использования и развития ее кадров. ...

Тайм-менеджмент
В настоящее время специалист по рекламе это востребованная на рынке профессия. Все предприятия любого профиля используют рекламу и продвижение в своей деятельности. На предприятиях среднего и кру ...